직원의 직장충성도 향상을 위해 리더가 해야 할 7가지

직원의 직장충성도 향상을 위해 리더가 해야 할 7가지

1 목록[ | ]

  • 직원들에게 믿음을 주세요
  • 투명하게 모든 것을 밝혀주세요
  • 회사가 대표의 것이 아니란 걸 보여주세요
  • 직원을 통제하기 위한 룰을 만들지 마세요
  • 목표관리의 총 책임자로 자리매김 해주세요
  • 직원의 성장을 위해 최선을 다해 주세요
  • 직원을 함께가는 나의 파트너로 대우해주세요

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3 참고[ | ]

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