임파워먼트

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1 개요[ | ]

empowerment
권한부여, 권한위양, 권한위임, 임파워먼트
  • 조직의 구성원들에게 권한이나 권력을 위임하는 일
  • 구성원들의 동기부여에 긍정적으로 작용함
  • 의사결정 또은 집행과정에서 조직구성원에게 재량권, 책임, 정보를 주는 일
  • 개인, 가족, 지역사회가 그들의 상황을 개선시키기 위해 조치할 수 있도록 개인적·대인관계적·정치적 파워를 증진시키는 과정
  • 효과: 직무동기 증진, 직무책임성 강화, 조직구성원들의 전문성 활용

2 같이 보기[ | ]

3 참고[ | ]

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