수행공학

1 개요[ | ]

human performance technology (HPT), human performance improvement (HPI), human performance assessment (HPA)
遂行工學, 人間遂行工學,
수행공학, 인간수행공학
  • 인간과 조직의 수행증진을 증진시키기 위하여 문제를 해결하는 체계적이고 체제적인 과정
  • 사람의 성과향상 차이를 발견하고 분석하며, 향후의 개선사항을 계획하고, 이에 따른 비용효과적이면서도 윤리적 정당성을 가진 개입기법을 설계, 개발, 실천하며, 그것의 재무적, 비재무적 결과를 평가하는 체계적인 접근
  • 교육훈련에 한정하지 않고 모든 인적자원(HR)의 해결책을 활용하여, 경영전략과 목적을 수행할 직원들의 능력에 연결시키는 실제적인 분야

2 같이 보기[ | ]

3 참고[ | ]

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