링겔만 효과

1 개요

Ringelmann effect

링겔만 효과, 사회적 태만

• 개인의 수가 증가할수록 성과에 대한 개인 공헌도가 저하되는 현상
• 집단으로 공동 작업을 할 때에 1인당 과제 수행 양이 인원의 증가에 따라 저하되는 현상
• 집단 속에 참여하는 개인의 수가 늘어날수록 성과에 대한 1인당 공헌도가 떨어지는 현상
• 실험사례: 단체 줄다리기 실험, 단체 큰소리 실험 등
• 세대, 문화, 남녀에 큰 상관없이 널리 나타남

남성보다 여성에, 집단주의적 사회보다 개인주의적 사회에 좀 더 많이 나타남

2 같이 보기

• 자기 고양적 편향
• 방관자 효과
• 개인주의
• 줄다리기
• 시너지

3 참고

• https://en.wikipedia.org/wiki/Ringelmann_effect
• http://terms.naver.com/entry.nhn?docId=780964&cid=42111&categoryId=42111
• http://terms.naver.com/entry.nhn?docId=2070219&cid=41991&categoryId=41991